オンラインでの新入社員研修中に「マナーが悪い」としてクビになるという事案 139
ストーリー by hylom
詳細は記事を読んでご判断ください 部門より
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Anonymous Coward曰く、
新型コロナウイルスの感染拡大により、4月に入社した新入社員の研修をオンラインで進める企業も少なくないが、そういった オンラインでの研修時に「画面越しで顎の下が見えず、ちょっとはみ出している」「ワイシャツの上にカーディガンを羽織っていた」「立膝で話を聞いていた」といったことで「態度が悪すぎる」として自己都合もしくは会社都合での退職を強いられたという話がプレジデントオンラインで取り上げられている。
「社員数は約2900人、資本金は約15億、携帯電話向けソフト開発・技術支援が主力の大手企業」って一体どこでしょうね……。
なんでその部分だけ持ってくるの？ (スコア:5, すばらしい洞察)
後半の借金して旅行とかクラファンだのをみていくと
こいつもあれじゃね？になってかない？
Re:なんでその部分だけ持ってくるの？ (スコア:1)
タレコミしたのキチガイ新入社員じゃねーの?ｗ
Re:なんでその部分だけ持ってくるの？ (スコア:1, すばらしい洞察)
元々がかなりアレな奴なのは確かだけど、その話と解雇理由とは別の話だと思う。
どこまでが本当の話か分からんけど、もし事実なら不当解雇になると思うけどね。見習い期間中は解雇されやすいのはどこの企業でも同じだけど。
少なくとも顔が少し見切れてるのが解雇理由ってギャグでしかないぞｗｗｗ
Re:なんでその部分だけ持ってくるの？ (スコア:2, すばらしい洞察)
まぁ、本当の解雇の理由は出てないと思う。
想像だけど、ほかにとんでもない事象があったんじゃないかと。
別人なんだけど、なぜか「酒飲めばハイ＠ペルー」を
思い出したよ。
今どきはこんなのが普通なのか? 俺もいいかげんだったけど、
自分の昔がかわいく思える。
Re: (スコア:0)
> まぁ、本当の解雇の理由は出てないと思う
まあその可能性も無視できませんよね。
やめる時、ほんとの理由話すことが少ないのと一緒。
Re:なんでその部分だけ持ってくるの？ (スコア:2)
どうでしょうかね。
可能性として高いのは
「内定先から課題も出されていましたが、『旅行があるので提出が遅れます』と事前に伝えたところ、了承していただきました。いい会社だと思いましたね」
この時にクビが決定していた可能性でしょう。つまり了承したのではなくあまりの身勝手さに呆れ「こいつはダメだ」と思ったのでしょう。でもその場で内定取り消ししちゃうと「旅行に行くと言っただけで内定取り消しされた」という状況になってしまうので、それよりは入社後に難癖付けてクビにしようと決意したのでしょう。
この場合、この吉田君の話が全てです。相手も表向きの理由として自粛期間に旅行したことを挙げられないため（だったらその時言ってよ、ってなっちゃうので）、マナーだの礼儀だのを言い訳にしたということになります。
顎が見切れてたとかカーディガン着てたとか立て膝してたとか、300人も新入社員がいる中で一人の人間をそんな細かく見られるのかという違和感もこの説では説明できますね。
Re:なんでその部分だけ持ってくるの？ (スコア:2)
なるほど、内定取り消しよりも入社後に解雇する方がコストがかからないんですね。
どちらにせよこいつは入社前からマークされてたってのが濃厚そう。
使用期間中にクビってそのパターンが多そうですね。
Re:なんでその部分だけ持ってくるの？ (スコア:2, すばらしい洞察)
新卒300人も取ってる会社だから
たぶんコロナの煽りで新卒採用数のカットが命じられて
わかりやすくやばそうなのを下から切ってるだけだと思う。
会社都合でいいってのもそれが理由だろう。
自己都合をちらつかせてるのはそれを選んでくれればラッキーくらいの話。
切られたのは彼だけじゃないだろう。
Re:なんでその部分だけ持ってくるの？ (スコア:2, すばらしい洞察)
これだな。
人事担当なんて、切らなきゃいけないなら理由はゴミ箱漁ってでも見つけてくるよ。
売り上げ減って食わせていけそうにないから切られたんだよ。
今度の氷河期はいつまでつづくんだろうな。
Re:なんでその部分だけ持ってくるの？ (スコア:1)
消費者金融だのコロナ禍中の海外旅行だの心象最悪であってもだ。
Re:なんでその部分だけ持ってくるの？ (スコア:1)
正にそれですね。
コロナ拡大中の明らかにやばい状況で無理な旅行。
旅行費用は消費者金融から借り受け、返済では利息と元本の違いを理解していなかった。
不用意にもそれを自分でネットに対して発言してしまう。
日頃から、会社や上司に対しても危険な発言を繰り返していたと予想できます。
彼は災害からも会社からも、社会からも自分を守る気が全く無い。
Re:なんでその部分だけ持ってくるの？ (スコア:1)
会社都合解雇にしてもいいと言われてるからそこは手切れ金の問題にしかならないんじゃない
吉田くんは、新型コロナウイルスが猛威を振るう直前である今年3月にもタイ旅行へ出かけた。
予約していた航空券は一度コロナの影響で欠航となったが、別の航空会社のチケットを取り直してタイへ最後の学生旅行を楽しんだという。
なんで強行してんだよ
ヤバい要素しかない
Re:なんでその部分だけ持ってくるの？ (スコア:1)
解雇された側の主張だからね。
顔が切れてるからってのは小さな理由のひとつでしかないと思うよ。
このコロナ問題の中に旅行に行って課題の提出が遅れたのを「了承してもらってたって」のも受け取り方がきっと双方で違うと思うしさ。
Re:なんでその部分だけ持ってくるの？ (スコア:4, 参考になる)
「念のため、クラウドファンディング以外に同時進行で転職活動もしてみようと思います。ただ、リモート研修中に1カ月でクビになったこんな僕を雇ってくれる会社はあるんでしょうか……」
会社は自己都合か会社都合を選ばせてくれたのに自分でクビを選んだのに、この言い分かよ
今どきなら１ヶ月で自己都合なら合わなかった(想像していたのと違う)で済んだのに
Re:なんでその部分だけ持ってくるの？ (スコア:4, おもしろおかしい)
吉田くん「あのぅ、卒業前にアフリカ大陸横断するのでぇ、課題の提出が遅れそうなのですが…」
システナ「そりゃ、いいけど、無意味に提出期限を設けてあるわけじゃないしな。」
吉田くん「やっぱ、まずいですよね。」
システナ「でも、ま、いいか。」
吉田くん「いいですかね。」
システナ「いいんじゃないの、大事な旅行みたいだしさ。」
吉田くん、システナ「あはっはっはっは」
吉田くん「吉田陽太、明1200よりアフリカへ向けて出発します。」
システナ「はい、いってらっしゃい。」
吉田くん「じゃぁ、失礼しまーす」
システナ「まったねー、はっはっはっは。」
システナ「いいわけないじゃないの…。」
Re:なんでその部分だけ持ってくるの？ (スコア:3, 参考になる)
> 課題の提出が遅れたのを「了承してもらってたって」のも受け取り方がきっと双方で違うと思うしさ。
金も払ってないのに入社前の課題とか、こないだのパナソニック子会社を思い出す。
その提出遅れを解雇理由にするのはNGでは。
どちらかが100%悪いって感じじゃないねこれ。
Re:なんでその部分だけ持ってくるの？ (スコア:2)
入社前の課題ってのは、入社試験の一部ですね。
試用期間終了時の査定に組み込まれてて問題あるかな？
Re: (スコア:0)
旅行とかクラファンがクビの問題に関係あるわけ？
Re:なんでその部分だけ持ってくるの？ (スコア:3, 興味深い)
関係ないから、なぜその話が記事に載っているのか疑問が湧いてるんだろ。
特にクラウドファンディング。
俺みたいな汚い人間は、これの金集めの為に大袈裟な話をしているんじゃないかと邪推してしまう。
旅行の話は、自分に好印象を持たせるための自己PRだろ。
Re:なんでその部分だけ持ってくるの？ (スコア:3, すばらしい洞察)
クラウドファンディングはクビになったあとの話だし、旅行も内定中の話だから関係ないでしょ。
途中までは、企業がブラックで可哀想な新卒みたいな感じなのだけど、、、
アレ、この新卒おかしくね？って感じになって、最後まで見ると、企業はたぶん悪くなくて、クビになる原因をごまかしてるのか、本当に理解できてないほどヤバイ奴なんだな。
オンラインの研修だけで担当者が気付けて良かったねって感じになるんだよな。
Re: (スコア:0)
借金のくだりなんかはコイツ算数も怪しいんじゃねーかってなると思うけど
Re: (スコア:0)
そりゃ、やってこいって課題もやってこずに旅行してんだから、クビになる理由としちゃ十分。
「旅行するから遅れる」・・・？
多分会社側は遅れるのｏｋなんて言ってないぞ。旅行前に終わらして提出するか、旅行先でやって国際郵便で出せばいい話。
（郵送や直提出ならば。ネット提出なら元々どこでもできるわけだし）
Re:なんでその部分だけ持ってくるの？ (スコア:5, すばらしい洞察)
まあそもそも、入社前の賃金も払ってない人に対して課題をやってこいという会社側も、思いっきりブラックなわけだが…。
最近のコンプライアンスでは、研修も課題も業務時間内が当然ですよ。
＃ それはそれとして、クラファンの下りとかを見るに、記事に書いて無い本当の理由がありそうな気がしてならないが。
Re:なんでその部分だけ持ってくるの？ (スコア:2, 参考になる)
社会は許容してないので労基にチクられたらアウト。
まともなところはちゃんと労働時間として賃金が発生している。
Re: (スコア:0)
＞多分会社側は遅れるのｏｋなんて言ってないぞ。
記事に書いてあることを自分だけ証拠もなく否定して攻撃材料に使うのは、専門用語で「言いがかり」と言います。
Re:なんでその部分だけ持ってくるの？ (スコア:2, すばらしい洞察)
＞入社前に課せられていた課題提出が遅れていたことも指摘されたという。
クビになった本人の言い分がそもそも信用できない。
Re: (スコア:0)
量の概念がない子は話を散らかさないでくれ
Re: (スコア:0)
内定者課題って高校向けやり直し算数ドリル増量版みたいな下らないのが多い印象
会社側がどこまで真面目に捉えてるかは分からんと思うよ
Re:なんでその部分だけ持ってくるの？ (スコア:1)
内容の難易度の問題じゃない。
それこそ、マナー・態度の問題でしょ。会社が見てるのは。＞内定者課題
「旅行するから課題提出遅れます」なんて言った時点でアウト。
納期のある仕事（課題）があるのわかってて、「自分が遊びたいから納期（提出期限）無視して海外で遊んできます」（おまけで海外渡航制限中に）
って言ってる訳だからね。
そりゃ、会社は”こいつには仕事させらんねぇ”って判断するわ。内定取消にしなかったのは、大学側への配慮か、
使用期間中でのクビの方が面倒じゃないからだろう。
それか、まだ他にいいところ（マイナスを挽回する意欲か才能）を探していたのにそれもなかったのか
Re:なんでその部分だけ持ってくるの？ (スコア:1)
セーフってのは法的にって意味か？
まあ、法的にセーフで仮にその理由を解雇理由から除外できたとしても内容読む限り解雇理由はそれだけじゃなさそうだし、そもそも会社的にはアウト判定しているし。
マナーというかそもそもモラルが圧倒的に欠如してる
Re:なんでその部分だけ持ってくるの？ (スコア:3, おもしろおかしい)
CBOLのコーティング
Re:なんでその部分だけ持ってくるの？ (スコア:2, 興味深い)
イカン、今日一番笑ったｗ
吉田くん (スコア:2, 興味深い)
実は吉田くん、昨年9月のアフリカ旅行の際に20万円、さらにタイ旅行の際に約20万円を消費者金融から借り入れていたのだ。
「毎月9000円ずつ返していると思っていたのですが、先日、先輩にお金の件を相談したところ、『キミが返済しているのは元本ではなく
利息分だけで、元本は減っていないよ』と言われて、その事実を初めて知りました。元本は一切減っていない借金を抱えている今、プロ
グラミングスクールに通うお金を自分で工面するのは限界があります」
リボ払いのカードを海外で使い切って利息払って塩漬けにする新人はやばいだろ
Re:吉田くん (スコア:5, 興味深い)
クビになって、借金でクビが回らないので、クラウドファンディングｗ
「スクールの学費は70万円。これに加え、最新のMacBook Air14万8000円」
「僕とお茶する権利を与えようと思っています。」
「僕を10時間自由に使ってもらう権利をプレゼントしようと思います」
「念のため、クラウドファンディング以外に同時進行で転職活動もしてみようと思います。」
ネタだろ、存在しないよこんな人間は。
わざわざ背中の写真を載せてるところが嘘っぽい。
Re: (スコア:0)
こんな調子なら一般常識があるかどうかも怪しいよなぁ
あと、算数もまともにできなさそうなのに、プログラミングとかできるようになるの？
Re: (スコア:0)
そもそもなんで人事はそんな能力の人間雇ったんだよ。
プログラマーじゃなくて営業か？ 明らかに案件をブラック化させる人間じゃねーかキッツいわ。
それとも意外性を狙った面白人間枠で入れたけど、
お気持ち警察に炎上させられては鎮火させたとおもったらまた炎上ってそうだったから切ったか？
Re: (スコア:0)
面白人間枠の面白さが借金70万とコロナ強行軍で突破しちゃったんじゃない
Re: (スコア:0)
Re:違法金利？（Re:吉田くん） (スコア:1)
この記事でネタに上がった旅行2件で計40万円だけど、それ以前の「思い立ったらすぐ行動」「やらない後悔よりやって後悔」を実践した際の資金も借りてるんだろう。借り入れ合計が60万円だとすると、利息制限法上限の18%でちょうど年10.8万円になる。
Re:逆に考えよう (スコア:2, 興味深い)
「もともと、就職活動時代はマスコミで記者職を志望していたのですが、受かる気がしなくて、滑り止めで受けた業界売上最大の大手タクシー会社とS社に内定をいただきました」
元記事より。就活時期にOB訪問とかで記事記者と人脈あったんじゃないのとは思う。
しかし何でこの吉田君（仮）はIT業界に再就職目指してんだ。マスコミ記者をもう一回目指さないのはどうしてだろう
Re:逆に考えよう (スコア:1)
でもしかITエンジニアの自分が言えた義理じゃないけど。
Re:逆に考えよう (スコア:3, すばらしい洞察)
「やらない後悔よりやって後悔」がモットーやのに
「もともと、就職活動時代はマスコミで記者職を志望していたのですが、受かる気がしなくて、滑り止めで受けた業界売上最大の大手タクシー会社とS社に内定をいただきました」結果「IT業界のほうが、長期的な可能性がありそう」ということでS社を選んだ
の吉田君やぞ
Re:逆に考えよう (スコア:1)
この記者、ネタ記事ばっかり書いてなくない？
マスコミ志願の後輩が首になったから膨らませたネタ記事じゃないかね。
でもコロナで海外旅行はヤバいって時期だった3月が猛威を振るう前とか、言い訳として誤解って書くし、PV上げる釣りセンスはあるよね。
なんかひっかかる表現が有って気になる感じかな。
Re:出鱈目 (スコア:5, すばらしい洞察)
あえて逆を断言することで情報を調べてもらうテクニックですね
上手いなぁ
Re:出鱈目 (スコア:3, 参考になる)
東証一部上場企業で「社員数は約2900人、資本金は約15億、携帯電話向けソフト開発・技術支援が主力の大手企業」なんて存在しない。
おっ、そうだな。特にSで始まるところなんかないな。
https://www.systena.co.jp/about/outline.html [systena.co.jp]
Re:出鱈目 (スコア:3, すばらしい洞察)
しかし従業員数3,000人弱で新入社員300人とかヤバみしか感じない。
Re:出鱈目 (スコア:1)
Re:いやもうみんな (スコア:1)
今は本当にやばいやつがゴロゴロいるからな。
同じ人類なのかと思うほどに。
マジで程度が低い。
昔もやばいやつはいたが、それは教育とかの問題もあったから。戦争だったしな。
でも今は完全に教育受けられるような環境且つ昔と違って色々なところから情報を得られるのにこれだからな。
昔はネットなんて無いから狭い世界しら知れなかったが、今は日本以外のことも知れる。
にもかかわらず、煽り運転のようにあれだけ世間から叩かれてるような事をするやつがまだまだ大量にいるという事実。
Re:会社側がコロナで業績悪化して (スコア:1)
無理に切るなら(いくら仕事ができても)大人しそうな人を対象にするよ。
Re:プレジデントオンラインじゃなく文春だったら (スコア:2)
これを載せたプレジデントオンラインとここの雑誌の読者層と被らないと思うのですが
この記者の枠内でPV稼げそうだったから掲載したパターンな気がします