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「トップエンジニア学生」って何だ?私の想像する「トップエンジニア」が学生であるとして、436名もこの国にいるのか?
優秀な若い才能自体はじつはアメリカ他に引けを取らないほどいるんだよ。彼らの才能を発揮できないようにする構造があまりに強固すぎるだけで。
>彼らの才能を発揮できないようにする構造があまりに強固すぎる
その言い訳は聞き飽きた
聞き飽きるほど深く根ざした事実だろ
じゃあ彼らの才能を発揮できないようにする構造とやらがどんなものなのか具体的に説明してよ
新卒固定給採用と終身雇用制度。ダメな奴をバンバン切って、その分優秀な奴の雇用で高待遇の競争をするような社会にはなっていない。
何人かのスーパーなエンジニアが問題は遊ぶ余裕の少なさにあるんじゃないかって
> 新卒固定給採用
それがなくなるなら、9割9分の新卒は、最低賃金でも採用されないな。
それは別に才能を発揮できないようにする構造ではないな
そうなると、学生が学生時代に必死に努力するようになって、日本の競争力が格段に向上しそうだな。
努力すればなんとかなるなんて考えてる学生は、学習ビジネスや資格ビジネスの餌食だな。奨学金ビジネスの大学を含めて、3点セットをコンプリートとは実にめでたい。
スラド見てると遊ぶ余裕が少ないなんて絶対嘘だと思える
時間の話じゃなく「ソフトウェアの上で」ならまだわかる
いや、「開発の上で」とか「ビジネスの上で」とかでは?そして、「遊ぶ余裕」と言うよりは「冗長な諸々」が問題なのでは
知らんけど
部下に遊んでていいと言っても、生真面目に仕事を進めようとする奴が多くて困る。
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にわかな奴ほど語りたがる -- あるハッカー
トップエンジニア学生 (スコア:0)
「トップエンジニア学生」って何だ?
私の想像する「トップエンジニア」が学生であるとして、436名もこの国にいるのか?
Re: (スコア:0)
優秀な若い才能自体はじつはアメリカ他に引けを取らないほどいるんだよ。
彼らの才能を発揮できないようにする構造があまりに強固すぎるだけで。
Re: (スコア:0)
>彼らの才能を発揮できないようにする構造があまりに強固すぎる
その言い訳は聞き飽きた
Re: (スコア:0)
聞き飽きるほど深く根ざした事実だろ
Re: (スコア:0)
じゃあ彼らの才能を発揮できないようにする構造とやらがどんなものなのか具体的に説明してよ
Re:トップエンジニア学生 (スコア:0)
新卒固定給採用と終身雇用制度。
ダメな奴をバンバン切って、その分優秀な奴の雇用で高待遇の競争をするような社会にはなっていない。
Re: (スコア:0)
何人かのスーパーなエンジニアが問題は遊ぶ余裕の少なさにあるんじゃないかって
Re: (スコア:0)
> 新卒固定給採用
それがなくなるなら、9割9分の新卒は、最低賃金でも採用されないな。
Re: (スコア:0)
それは別に才能を発揮できないようにする構造ではないな
Re: (スコア:0)
そうなると、学生が学生時代に必死に努力するようになって、日本の競争力が格段に向上しそうだな。
Re: (スコア:0)
努力すればなんとかなるなんて考えてる学生は、学習ビジネスや資格ビジネスの餌食だな。
奨学金ビジネスの大学を含めて、3点セットをコンプリートとは実にめでたい。
Re: (スコア:0)
スラド見てると遊ぶ余裕が少ないなんて絶対嘘だと思える
時間の話じゃなく「ソフトウェアの上で」ならまだわかる
Re: (スコア:0)
いや、「開発の上で」とか「ビジネスの上で」とかでは?
そして、「遊ぶ余裕」と言うよりは「冗長な諸々」が問題なのでは
知らんけど
Re: (スコア:0)
部下に遊んでていいと言っても、生真面目に仕事を進めようとする奴が多くて困る。