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COBOLエンジニア云々は些細な問題で、真に問題なのは「目先の利益」しか考えず、人を育てる気のない企業体質でしょ?実態は単なる派遣屋な中小企業なんかに多いけど、あれはもう言語が何であっても関係ないよ逆に社員の経歴や経験をちゃんと考える余裕のある企業ならCOBOLエンジニア歴があってもその後の成長につなげられるでしょ?
そういう会社ほど面接なんかで平然と嘘をつくから本当にタチが悪い
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ハッカーとクラッカーの違い。大してないと思います -- あるアレゲ
それが理由なら (スコア:1)
COBOLエンジニア云々は些細な問題で、真に問題なのは「目先の利益」しか考えず、人を育てる気のない企業体質でしょ?
実態は単なる派遣屋な中小企業なんかに多いけど、あれはもう言語が何であっても関係ないよ
逆に社員の経歴や経験をちゃんと考える余裕のある企業ならCOBOLエンジニア歴があってもその後の成長につなげられるでしょ?
そういう会社ほど面接なんかで平然と嘘をつくから本当にタチが悪い