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典型的にはこんな感じかと思います。(ネタのつもりはないです）
派遣で他社に突っ込まれる。フレームワーク使用において実装が必要となる最低限のクラスだけ作成が許されます。各メソッドはCOBOL的に実装することが求められます。共通処理はモジュール単位でユーティリティクラスを作成してそこに全部ぶち込みます。もしどうしても新規クラスが必要な場合はプロパー社員で構成される社内エリート部隊に依頼します。ただし依頼には事務的手続きが山ほど必要で、品質は担保されません。バグ発生時は修正方法まで報告してもなぜか自分サイドモジュールの障害として計上されます。
意地でもクラスを作らせないのはオブジェクト指向を理解していない要員の知識にも還元できるからでしょうね。結局それをすることにより上級者にも把握が難しくなっているだけだと思いますが。
＞それとも今酷いんで新しく採る人からはなんとかしよう、という意向なのか。どっちも超低レベルの話。
＞「何らかのフレームワーク経験者」ってのを期待・歓迎スキルにあげてるんだよね。フレームワーク「経験者」ってのがミソだな。
ハンドルを握って、アクセルを踏んだことがあれば自動車運転「経験者」にはなれるが、運転技能はペーパードライバーに勝るとも劣らない。
そこは「劣るとも勝らない」ではないかと。
ちなみにスパムで送られてくる求人スペックは、ちっとも更新されて無くて、やる気が無さ過ぎですよ。文面変える手間も惜しんで、仕事になるんだろうか…
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ナニゲにアレゲなのは、ナニゲなアレゲ -- アレゲ研究家
一方、求人記事には (スコア:1)
その内のかなりの数が「何らかのフレームワーク経験者」ってのを期待・歓迎スキルにあげてるんだよね。
求人と実務が乖離してるって事なのだろうか？
それとも今酷いんで新しく採る人からはなんとかしよう、という意向なのか。
Re:一方、求人記事には (スコア:1)
典型的にはこんな感じかと思います。(ネタのつもりはないです）
派遣で他社に突っ込まれる。
フレームワーク使用において実装が必要となる最低限のクラスだけ作成が許されます。
各メソッドはCOBOL的に実装することが求められます。
共通処理はモジュール単位でユーティリティクラスを作成してそこに全部ぶち込みます。
もしどうしても新規クラスが必要な場合はプロパー社員で構成される社内エリート部隊に依頼します。
ただし依頼には事務的手続きが山ほど必要で、品質は担保されません。
バグ発生時は修正方法まで報告してもなぜか自分サイドモジュールの障害として計上されます。
意地でもクラスを作らせないのはオブジェクト指向を理解していない要員の知識にも還元できるからでしょうね。
結局それをすることにより上級者にも把握が難しくなっているだけだと思いますが。
Re: (スコア:0)
そんな天国のような現場があるならスグ転職したいです。すべてのクラスのすべての必要な箇所に同じコードがコピペで貼っつけてあるのが普通。
Re: (スコア:0)
＞それとも今酷いんで新しく採る人からはなんとかしよう、という意向なのか。
どっちも超低レベルの話。
＞「何らかのフレームワーク経験者」ってのを期待・歓迎スキルにあげてるんだよね。
フレームワーク「経験者」ってのがミソだな。
ハンドルを握って、アクセルを踏んだことがあれば自動車運転「経験者」にはなれるが、
運転技能はペーパードライバーに勝るとも劣らない。
Re: (スコア:0)
そこは「劣るとも勝らない」ではないかと。
JAVA経験者の採用の件 セイントエイジグループのＳ戸です (スコア:0)
ちなみにスパムで送られてくる求人スペックは、ちっとも更新されて
無くて、やる気が無さ過ぎですよ。文面変える手間も惜しんで、仕事
になるんだろうか…