「給与システムがCOBOLのため、給与カット不可」記事へのコメント

休職/新規採用できない仕組みなの?

[greentea (17971)]

対象者を全員休職、最低賃金で新規採用しちゃダメなのかなぁ。

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Re:

[yasiyasi (5450)]

ここで対象職員の勤務期間が問答無用で0日にリセットされちゃうと，その後の退職金の処理とか，何か他の計算に多大な影響が出るんじゃないかな。

いや，カリフォルニア州政府の賃金体系がどうなってるか知らんから，日本流での発想になってるんだが。

Re:休職/新規採用できない仕組みなの?

[greentea (17971)]

だから退職じゃなく休職なんですよ。
もちろん、休職扱い中の勤務日数には影響が出ますが。

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